Unser Erfolg entsteht durch die Kreativität und Einsatzfreude unserer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wollen Sie Teil des Asset-Managers der Raiffeisen Bankengruppe werden, der sich in den letzten 30 Jahren als eine der führenden Kapitalanlagegesellschaften in Österreich etabliert hat und darüber hinaus in mehreren Ländern Europas aktiv ist? Dann ist Raiffeisen Capital Management das richtige Unternehmen für Sie!

Unser Team Prozess- und Datenmanagement ist innerhalb des Mid Office für die Stamm- und Kursdatenqualität verantwortlich. Neben der Versorgung und Überwachung der Systeme, erfolgt hier auch die Bewertungskontrolle von Wertpapieren und Derivaten.

Zur Verstärkung unseres bestehenden Teams suchen wir einen:

Junior im Mid Office Daten- und Prozessmanagement (f/m/x)

#Vollzeit (38.5h/Woche)
#Bürostandort in 1190 Wien
#Homeoffice möglich 

Was Sie erwartet:

  • Fachliche Verantwortung für Stamm- und Kursdatenqualität

  • Tägliche Bewertungskontrolle von Einzeltiteln und Fonds

  • Tägliche Bearbeitung der Plausibilitätschecks

  • Überwachung der Kurs- und Stammdatenversorgung

  • Kontakt mit den Datenversorgern Bloomberg, MSCI, JPMorgan, etc.

  • Beantwortung von Ad Hoc Anfragen aus dem Unternehmen (Risikomanagement, Fondsmanagement)

  • Versorgung RCM Systeme mit Indexdaten und Fremdfondseinzeltiteldaten

  • Durchführung von Systemtests


Was Sie mitbringen:

  • Fundiertes Wertpapier Wissen

  • SQL und Datenbank Knowhow von Vorteil

  • Teamfähigkeit

  • Genaue Arbeitsweise

  • Technisches Interesse

  • Freude am operativen Tagesgeschäft


Was wir bieten:

  • Sie arbeiten in einem internationalen Team in einer der führenden Kapitalanlagegesellschaften Österreichs

  • Sie arbeiten flexibel und bestimmen Ihre eigene Work-Life-Balance

  • Sie haben die Möglichkeit, zwei Tage in der Woche im Home Office zu arbeiten

  • Sie profitieren von maßgeschneiderter Weiterbildung, die am Puls der Zeit ist

  • Sie verdienen ein angemessenes Gehalt ab Jahresbrutto € 35.000,- exkl. Überstunden


Wir sind stolz auf die Vielfalt unserer Mitarbeitenden. Chancengleichheit ist für uns selbstverständlich. Unsere Karrierewege sind allen zugänglich – unabhängig von Herkunft, sexueller Orientierung, Kultur, Geschlecht, Alter, Sprache, politischer oder religiöser Überzeugung oder Behinderung.
 

Wir freuen uns auf Ihre Online Bewerbung! 
Bitte richten Sie Ihr Bewerbungsschreiben an:
Frau Sophie Polgar