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KYC Analyst:in (w/m/x)

Als kunden- und lösungorientierte:r KYC Analyst:in trägst Du maßgeblich zur erfolgreichen Geschäftsbeziehung mit Corporate Customers und Institutional Clients bei. Deine Arbeit mit Kund:innen stellt einen wichtigen Beitrag beim Aufbau und Erhalt der Kundenbeziehung dar. Dein Wissen im Bereich regulatorischer Anforderungen und Know Your Customer (KYC) stellt sicher, dass die Bank Ihren gesetzlichen Verpflichtungen nachkommt und den Weg für eine erfolgreiche Kundenbeziehung ebnet. Die Stelle ist sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit (ab min. 25 h/Woche) verfügbar.

Was dich erwartet:

Umsetzung von regulatorischen Vorgaben und RBI Compliance Richtlinien im Rahmen von kundenorientierten E2E Prozessen (insbesondere Customer Onboarding)
Durchführung von KYC-Überprüfungen neuer und bestehender Corporates (Micros, SMEs und Large Corporates) unter Einhaltung regulatorischer Anforderungen in Bezug auf KYC
Enge Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Abteilungen über die gesamte RB-Gruppe hinweg im Hinblick auf die Umsetzung regulatorischer Anforderungen für gemeinsame Kund:innen
Beitrag zu Innovationsprojekten mit Fokus auf Effizienz, Kundenfreundlichkeit und Regulatorik

Was du mitbringst:

Einschlägige Bankerfahrung
Erfahrung im Bereich KYC Checks von Unternehmen (Micros, SMEs und Large Corporates) - Onboarding und Review
Analytische Fähigkeiten, methodische Kompetenz und Innovationsbereitschaft
Fähigkeit zur Priorisierung von Aufgaben im Angesicht von Deadlines unterschiedlicher Kollaborationspartner
Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Sehr gute MS Office Kenntnisse (insbesondere Excel, Word, Powerpoint, etc.)

Nice to have:

Abgeschlossenes Hochschulstudium in Wirtschaft oder Rechtswissenschaften
Erfahrung in Prozessoptimierung und Digitalisierungsprojekten

Was wir bieten:

Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten & Home-Office Möglichkeiten
Buddy System: Strukturierter Onboarding-Prozess
Karrieremöglichkeiten: zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
Lernen: als Teil unserer DNA und Kultur
Bequemes Reisen: Jobticket / Zuschuss Jahreskarte öffentlicher Nahverkehr
Gaumenfreuden: Gesunde und stark geförderte Kantine
Freizeitgestaltung: attraktive Sport- und Kulturangebote
Sparen: durch Gutscheine und Rabatte unseres Betriebsrates (z.B für Supermärkte)
Gehalt: ab EUR 44.800,- brutto p.a. exklusive Überstunden (Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation / Erfahrung)

For questions regarding our application process, please feel free to take a look on our website or check out our FAQ.

Your contact:

Regina Schätz
Talent Acquisition Team

At Raiffeisen Bank International, we are pleased to have more than 17 million customers in Austria and 12 other CEE countries – what got us here, are our talented people. From the moment you join RBI, you will notice our commitment to creating a working environment where everyone can thrive. We are proud to offer everyone equal chances, irrespective of age, skin color, religious belief, gender, sexual orientation, or origin. Diversity and inclusion are essential components of our vision and mission and are reflected in our values: collaboration, proactivity, learning and responsibility. Our shared mission is to provide a superior customer experience by tackling new issues such as digitalization and changing needs.

Your benefits at one sight:

Join a team that values your well-being and professional development, offering a variety of benefits to support your success.
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We offer public transport benefits for commuters within and outside of Vienna – for instance, we sponsor the Wiener Linien annual ticket.

Our staff restaurants offers a wide variety of meal options with a strong focus on healthy and organic food, vegetarian and vegan options included. And the prices are heavily subsidized.

Benefit from numerous subsidies and discounts for cultural events and in the sports sector, e.g. subsidies for concert tickets or fitness centers

As an integral component of our company's DNA, we provide internal learning and growth opportunities, allowing for advancement within our organization.

We offer flexible working hours without a core time requirement, as well as extensive hybrid work options. Additionally, employees are entitled to 30 days per year of remote work from any EU country outside Austria.

Recognizing the significance of family to our employees, we provide family allowances, gender-neutral parental leave, a bilingual company kindergarten, and childcare during holidays.

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