Kreditrisikomanager:in (w/m/x)
Die Abteilung „Kreditrisikomanagement“ in der Raiffeisen Bausparkasse übt die Funktion der zentralen und unabhängigen Beurteilung der Kreditfähigkeit und Bonität bestehender und neuer Kreditnehmer sowie der Steuerung des Kreditgenehmigungsprozesses im Retail- und Non-Retail-Segment aus. Weiters sind die kreditnehmerbezogene Überwachung, zeitgerechte Erkennung von Warnsignalen und die Einleitung und Koordination adäquater Maßnahmen zentrale Aufgaben der Abteilung.
Wir suchen eine erfahrene, teamfähige und sozial kompetente Person, die lösungsorientiert arbeitet.
Sie erwarten eine abwechslungsreiche Aufgabe in einem tollen Team bei einem der besten Immobilienfinanzierer in Österreich.
Was Sie erwarten:
- Aktive Strukturierung und Gestaltung von Kreditentscheidungen: Selbständige Beurteilung von Kreditanträgen, Abgabe von Empfehlungen an Entscheidungsträger, eigenverantwortliche Entscheidungsfindung und Dokumentation der Kreditentscheidungen
- Monitoring des Kundenportfolios, Erkennung von potenziellen Problemkrediten und zeitgerechte Einleitung geeigneter Maßnahmen
- Koordination und Mitarbeit an der Entwicklung und Verbesserung von Verfahren, Instrumenten und Prozessen im Kreditrisikomanagement
- Erarbeitung, Aktualisierung und Weiterentwicklung interner Richtlinien sowie Umsetzung RBI-Gruppenrichtlinien im Bereich Kreditrisiko
- Laufende Verfolgung des österreichischen Immobilienmarkts, seiner Gegebenheiten, Trends und Veränderungen
- Zusammenarbeit mit relevanten internen Abteilungen und externen Partnern (z.B. Wirtschaftsprüfern) auf RBI-Gruppenebene
- Mitwirkung an Bank-/Bankengruppen-internen Projekten
Was Sie mitbringen:
- Mehrjährige Erfahrung im Kreditrisikomanagement - bevorzugt in den Bereichen Immobilien- und/oder Projektfinanzierung
- Erfahrungen in verwandten Bereichen wie Unternehmens-/Bilanzanalyse oder Workout sind von Vorteil
- Fundiertes Know-How in Early Warning Systemen und Forbearance
- Hohe Entscheidungsfreude, ausgeprägte Problemlösungs- und Kommunikationsfähigkeiten
- Hands-on-Mentalität
- Kenntnisse betreffend bankenregulatorische Vorgaben
- Ausgezeichnete Deutschkenntnisse (mind. C2) und gute Englischkenntnisse
Was wir bieten:
- Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten & Home-Office Möglichkeiten
- Buddy System: Strukturierter Onboarding-Prozess
- Karrieremöglichkeiten: zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Lernen: als Teil unserer DNA und Kultur
- Bequemes Reisen: Jobticket / Zuschuss Jahreskarte öffentlicher Nahverkehr
- Gaumenfreuden: Gesunde und stark geförderte Kantine
- Freizeitgestaltung: attraktive Sport- und Kulturangebote
- Sparen: durch Gutscheine und Rabatte unseres Betriebsrates (z.B für Supermärkte)
- Gehalt: ab EUR 65.000,- brutto p.a. inklusive Überstunden (Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation / Erfahrung)
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Bei Fragen bezüglich unseres Bewerbungsprozesses, wirf gerne einen Blick auf unsere Website oder unsere FAQ.
Ihr Kontakt: Kwai Ching YU |
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