Professional Jurist:in - Recht und Compliance (w/m/x)

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Die Raiffeisen Bausparkasse ist Teil der Raiffeisen Bankengruppe in Österreich und seit vielen Jahren führend im Bereich Sparen und Finanzierung von Wohnraum. 

Unser "Legal & Compliance" Team ist das Powerhouse für alle rechtlichen und Compliance-relevanten Themen rund um Bausparen und Bausparfinanzierung. Zur Verstärkung unseres dynamischen Teams suchen wir eine/n engagierte/n

Was Sie erwartet:

• Go-To für interne und externe rechtliche Fragen im Bauspargeschäft, besonders im Darlehensbereich.
• Kommunikation mit Kunden, internen Abteilungen, Behörden, Banken, Anwälten und Notaren.
• Erstellung und Aktualisierung rechtlicher Dokumente, wie Verträge und AGBs.
• Analyse und Implementierung gesetzlicher Vorschriften, regulatorischer Anforderungen und Gruppen-Standards.
• Unterstützung von internen und externen Audits und Erstellung von Reports für die Gruppe.
• Wissenstransfer durch Entwicklung und Durchführung von Trainings

Was Sie mitbringen:

• Abschluss in Rechtswissenschaften (Master oder Diplom)
• Mehrjährige Erfahrung in der Rechtswelt, idealerweise in einer Bank oder Kanzlei
• Selbstständige Arbeitsweise, strategisches und innovatives Denken sowie Lösungsorientierung
• Starke Kommunikationsskills und hohe soziale Kompetenz
• Teamplayer mit Enthusiasmus und Humor
• Sehr gute MS Office Skills und IT-Affinität
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

Warum Raiffeisen Bausparkasse?   

• WIR-Gefühl: Wir unterstützen uns gegenseitig, gestalten gemeinsam und verbringen auch abseits der Arbeit gerne Zeit miteinander.  
• Wachsen: Einschulungsprozess mit Buddy, Kurse & Workshops – vielfältige Möglichkeiten zur Karriereentwicklung in der Bankengruppe & ein durchlässiges System, für Pro-Aktive.  
• New Way of Work: Agile Teams, variable Arbeitszeiten, Home-Office bis zu 2 Tage pro Woche & ein moderner „Zusammenarbeitsplatz“ im Büro.   
• Gaumenfreuden im Büro: Gesundes und frisches Essen ist in unserer Kantine wirklich günstig – auch, wenn die Preise anderswo steigen.   
• Sonderkonditionen: Bei Bankprodukten, Einkaufsrabatte, gratis Öffi-Ticket u. v. m. – finanziell sind Sie mit uns auf der sicheren Seite.  
• Work & Family: Teilzeitoption, Betriebskindergarten und Elternkarenz für Mütter sowie Väter – wir unterstützen Sie bei der Vereinbarkeit.  
• Gehalt: Für diese Position ist ein Jahresbruttojahresgehalt von 55.000,- Euro inkl. Überstunden vorgesehen. Das tatsächliche Gehalt vereinbaren wir beim Bewerbungsgespräch.  

Bei Fragen bezüglich unseres Bewerbungsprozesses, wirf gerne einen Blick auf unsere Website oder unsere FAQ.   Ihr Kontakt: Kwai Ching YU Talent Acquisition Team