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Senior Fullstack Entwickler (w/m/x)

Wir sind ein dynamisches Team, das in einem agilen Umfeld zusammenarbeitet, um die Kernprozesse der betrieblichen Vorsorge für Pensions- und Vorsorgekasse front-to-back mit sehr hohem Automatisierungsgrad zu digitalisieren. Als Senior Fullstack Entwickler kümmerst Du Dich um die Weiterentwicklung unserer Applikationen sowie Unterstützung des Teams in technischen Belangen.

Was dich erwartet:

Konzeption, Entwicklung und Wartung von Webapplikationen mit einem gängigen Technologie-Stack, wie Java, Spring und React.
Vorantreiben von Architekturthemen im Austausch mit den Teammitgliedern.
Identifizierung von kontinuierlichen Verbesserungsmöglichkeiten zur Produktoptimierung, Teamunterstützung und Geschwindigkeitssteigerung.
Unterstützung des Product Owners insbesondere bei entwicklungsbezogenen Fragen.

Was du mitbringst: 

Mehrjährige praktische Erfahrung in der Java-Entwicklung mit Technologien wie Java, Spring, Spring Boot, REST, Hibernate/JPA, SQL, GIT und Maven.
Fundierte Erfahrung mit Web-Technologien, einschließlich React oder Angular, JavaScript und TypeScript.
Erfahrung mit Cloud-Technologien (Azure) und Python sind von Vorteil.
Neugierig darauf, neue User Stories zu verstehen, zu hinterfragen und dann umzusetzen
Bereitschaft, neue Technologien auszuprobieren und damit zu arbeiten.
Unsere Projektsprache ist Deutsch, daher sind Deutschkenntnisse auf B1/B2 Niveau erforderlich.

Was wir bieten:

Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten, Hybrid Working / Homeoffice (max. 60%), 30 Tage / Jahr Remote Work aus einem beliebigen EU-Land außerhalb Österreichs
Top-notch Equipment: moderne Ausrüstung & Technologien
International Spirit: Englisch als Unternehmenssprache, multikulturelle Teams, Team building Events
Lernen, Weiterentwicklung & agiles Arbeiten: als Teil unserer DNA und Kultur 
Gaumenfreuden: Gesunde & stark geförderte Kantine (täglich 5 Menüs z. Auswahl) 
Sparen: durch Gutscheine / Rabatte unseres Betriebsrates (z.B für Supermärkte)
Weitere Goodies: Jobticket, kostenloses Gehaltskonto & Kreditkarte, genderneutrale Elternkarenz, bilingualer Betriebskindergarten u.v.m.
Gehalt: Das angebotene Jahresbruttogehalt beginnt bei EUR 65.000,-  (Basis Vollzeit) ohne Überstunden, Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung

Bei Fragen bezüglich unseres Bewerbungsprozesses, wirf gerne einen Blick auf unsere Website oder unsere FAQ.

Ihr Kontakt:

Conny Trögl
Talent Acquisition Team

Die Raiffeisen Group IT GmbH ist eine Tochter der Raiffeisen Bank International (RBI) mit dem Ziel die RBI-Gruppe mit den Spezialinstituten Raiffeisen Bausparkasse, Raiffeisen Capital Management, Raiffeisen Leasing, Raiffeisen Service Center und Valida Vorsorge Management mit umfassenden IT-Leistungen zu servicieren. Wir bieten ein vielfältiges internationales Umfeld und sind stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der die Chancengleichheit fördert.

Es gibt Dinge, die sind mit Geld nicht aufzuwiegen.

Wir haben ein Paket an Benefits geschnürt, damit Sie sich wertgeschätzt fühlen und mehr Zeit für die wichtigen Dinge haben.
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Wir bieten Sonderkonditionen für Pendler und den Nahverkehr innerhalb Wiens, zum Beispiel übernehmen wir die Kosten für die Jahreskarte der Wiener Linien.

Unsere Mitarbeiterrestaurants bieten eine große und gesunde Speisenauswahl an (auch vegetarisch und vegan). Das Restaurant wird durch unseren Betriebsrat finanziell gestützt.

Als integraler Bestandteil der DNA unseres Unternehmens bieten wir interne Lern- und Wachstumsmöglichkeiten, die eine Weiterentwicklung innerhalb unserer Organisation ermöglichen.

Wir bieten flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit sowie umfangreiche Hybrid-Arbeitsmöglichkeiten. Darüber hinaus haben Mitarbeiter Anspruch auf 30 Tage pro Jahr für die Arbeit aus der Ferne in jedem EU-Land außerhalb Österreichs.

Die Bedeutung von Familie für unsere Mitarbeiter anerkennend bieten wir Familienzulagen, geschlechtsneutrale Elternzeit, einen zweisprachigen Betriebskindergarten und Kinderbetreuung während der Ferien an.

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