Senior IT Transformation Manager (w/m/x)
Wir planen derzeit ein strategisches Großprojekt zur Integration und Transformation der IT einer österreichischen Bank. In dieser herausfordernden Rolle übernimmst du die Leitung des Transformations-Programmes sowie die Steuerung der damit verbundenen Projekte. Die Position erfordert eine enge Zusammenarbeit mit unterschiedlichen internen und externen Stakeholdern, insbesondere mit dem Head of IT der Bank.
Was dich erwartet:
- Unterstützung für die Planung, Steuerung und Durchführung des IT-Transformations-Programmes
- Entwicklung und Implementierung von Governance-Strukturen und Kommunikationsprozessen basierend auf RBI Best Practises
- Koordination und Abstimmung mehrerer parallellaufender Projekte wie, z. B. “Evaluierung Kernbankensystem”, “Digitalisierung der Geschäftsprozesse”, “Modernisierung der IT-Landschaft”, „agile Transformation“, usw.
- Sicherstellung der Einhaltung regulatorischer Anforderungen und RBI Group Standards
- Kontinuierliches Programm-Reporting
Was du mitbringst:
- Mehrjährige praktische Erfahrung im agilen Programm- und/oder Projektmanagement komplexer IT-Integrationen, idealerweise im Finanz- oder Dienstleistungssektor
- Fundiertes Verständnis bankfachlicher und IT relevanter Prozesse
- Erfahrung mit Outsourcing-/Carve-out Projekten von Vorteil
- Fokus auf Kundenzentrierung, Servicequalität und regulatorische Konformität
- Effektives Stakeholder-Management
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Was wir bieten:
- Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten, Hybrid Working / Homeoffice (max. 60%), 30 Tage / Jahr Remote Work aus einem beliebigen EU-Land außerhalb Österreichs
- Top-notch Equipment: moderne Ausrüstung & Technologien
- International Spirit: Englisch als Unternehmenssprache, multikulturelle Teams, Team building Events
- Lernen, Weiterentwicklung & agiles Arbeiten: als Teil unserer DNA und Kultur
- Gaumenfreuden: Gesunde & stark geförderte Kantine (täglich 5 Menüs z. Auswahl)
- Sparen: durch Gutscheine / Rabatte unseres Betriebsrates (z.B für Supermärkte)
- Weitere Goodies: Jobticket, kostenloses Gehaltskonto & Kreditkarte, genderneutrale Elternkarenz, bilingualer Betriebskindergarten u.v.m.
- Gehalt: Das angebotene Brutto-Jahresgehalt beginnt bei EUR 80.000, - (Basis Vollzeit) ohne Überstunden, Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung
Bei Fragen bezüglich unseres Bewerbungsprozesses, wirf gerne einen Blick auf unsere Website oder unsere FAQ.
Ihr Kontakt: Conny Trögl |
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